Se libérer du regard des autres

Tu doutes toujours de toi et tu attends une validation extérieure ?

Il y a des fonctionnements personnels qui se répètent en boucle.
Comme celui de douter toujours de toi et d’attendre des autres qu’ils te disent que tu as bien fait. De ne te sentir bien que si ton entourage te complimente, te remercie, et reconnaît la valeur de ce que tu fais.
Tu te sur-adaptes, tu en fais toujours plus, tu te caches derrière ta fonction.
Mais ça, ça finit par être lourd à porter, parce que tu es toujours insatisfait. Et parce que ça te bloque pour aller plus loin.
Je suis là pour t’aider à prendre un autre chemin.

  • Je dois faire plus et mieux, être toujours disponible.
  • On ne reconnaît pas toujours ma valeur.
  • Qu’est-ce que j’ai mal fait ?
  • J’ai lu des livres, écouté des podcasts, sans avancer
  • J’ai fait des tests de personnalité et je me comprends mieux mais rien n’a changé.
  • Je ne sais pas dire non.
  • Tu apprends à repérer comment le mécanisme se met en place pour pouvoir l’interrompre.
  • Tu adoptes un nouveau regard sur toi.

Votre Coach

Rejoins mon programme

ÉMERGENCE

Quitter le masque social.

Ce que le programme te donnera :

  • Des clés pour arrêter le mécanisme dès qu’il s’enclenche.
  • Des sources d’ancrage pour te nourrir intérieurement et reconnaître ta valeur.
3 mois d’accompagnement
6 séances de coaching de 1h-1h15 (1/quinzaine)
Documents de travail entre les séances et doc de synthèse final
Un suivi entre les séances
Le replay des séances en visio
Une séance de bilan 2 mois après

Pourquoi la plupart des hommes restent bloqués

Ce que beaucoup d’hommes se disent :

  • « Je suis comme ça »
    Beaucoup fonctionnent comme ça depuis l’enfance, ça ne les a pas empêché de réussir de grandes choses.
  • « Je n’ai pas besoin d’aide. »
    Beaucoup d’hommes intelligents pensent qu’ils trouveront eux-mêmes la manière d’avancer.
  • « Ce n’est pas essentiel. »
    Mais nos comportements, notre manière d’être et nos blocages ont une influence beaucoup plus grande qu’on ne le pense.

Le cadre éthique du coaching

Confidentialité totale

Tous les échanges sont strictement confidentiels.

Mon éthique

Bienveillance, non jugement, responsabilité, intégrité, juste distance.

Responsabilité partagée

Le coach fournit les meilleurs moyens à sa disposition, adaptés à son client.
C’est le client qui choisit d’agir ou non pour avancer. Le coaching vise la liberté.